元大人壽電話8大著數2025!內含元大人壽電話絕密資料

元大人壽電話行銷為其業務推廣主力羣之一,尤其是在保障型保險商品中,具有還本特色的意外險及終身防癌險,以及胎兒險等這三種保單,深獲民眾青睞,是其主力商品。 元大人壽多元行銷部副總經理曾亦齡指出,在電話銷售保險過程中,會進行全程電話錄音,內部相關人員也會在線上監聽控管,隨時調整銷售話術,以符合法令規定。 在銷售後,相關錄音記錄皆需存檔進行列管,保存期間都需符合法令規定。 另設有銷售品質小組,隨時檢視電銷人員話術品質,並依相關法令規範進行話術控管及監聽確認。 當保戶對於保單內容有任何疑慮時,會調閱通話錄音檔,進而保障保戶權益。 元大人壽電話2025 保險銷售有許多通路,但電話行銷通路,卻有兩種重要意義。

在內部經營上,以嚴格控管授信風險,提升授信品質為管理重點,同時培育專業人才,使業務經營更趨專業及效率,並藉由多元化的服務,運用資源共享與金控集團各子公司交流合作,拓展整體行銷通路、掌握市場脈動及金融商機,以期創造更優異之營運績效。 參加本活動並留下個人基本資料者,即表示同意元大人壽於法令允許範圍內以電子檔或紙本形式於我國境內蒐集、處理及利用其個人資料。 前述個人資料元大人壽可用於廣告行銷活動資訊通知、中獎訊息通知、寄送獎品、申報稅務資料、活動統計等與本活動相關之處理或利用。 參加本活動者可自由選擇是否提供完整個人資訊,惟若不願提供或提供資訊不完整者,將無法參加本活動或喪失得獎資格。 展望未來,元大金控將建構多元事業獲利來源,藉由證券子公司持續深耕臺灣,鞏固各項業務市場領導地位,並積極拓展海外營業據點,致力各市場間具特色商品的業務串聯,提供客戶國際性的金融服務產品。

元大人壽電話: 網站導覽

工時固定、經驗不拘、不用親訪客戶、靠一支電話就有機會創造百萬年薪的保險業電銷人員工作,究竟是哪些星座的最愛? 根據元大人壽自有電銷團隊大數據顯示,樂觀開朗、遇到挫折也能馬上振作的火象星座和懂得變通、活潑善於交際的風向星座同仁就佔團隊成員近6成,這應該與電銷是ㄧ項需要溝通且常容易遭受拒絕的工作有關,此外,面對客戶提出的反對意見須能即時提供滿足客戶的解決方案。 元大人壽電銷成員平均年齡40歲,女多於男約3倍,由此可見女性特質在電話行銷上較佔優勢,而具有一定職場歷練更容易建立起客戶的信賴感。 元大人壽自有電銷團隊大數據顯示,第一年擁有百萬年薪者約佔了5%。 元大人壽電話2025 根據知名人力銀行《上班族轉職現況調查》顯示,近一個月有計劃轉職的民眾與年前調查的數據相比約降低了5%,轉職計畫因新冠肺炎而受影響者超過31%,可能因疫情衝擊,部分企業已傳出無薪假、裁員潮、減少工時等機制,導致有意轉職者不敢冒然行動。

電子通知 (e-notice):定期繳費成功的送金單、投資型商品定期提供的帳戶價值對帳單、繳費通知單等,均可申請電子通知,文件將以加密方式寄送到客戶個人的電子信箱,而透過電子通知的送達,除了增加個人資料的隱密安全性,也同時為地球綠化、節能減碳盡了一份小小的心意。 從元大電話行銷招攬的保單保戶特性中,也可以知道民眾深具有投保高額純保障的觀念,而且還較偏愛可以領回保費的還本型概念商品,這讓元大的還本特型意外險、還本型終身防癌險,以及胎兒險這三款保單,成為電銷通路的熱賣商品。 元大證券由「個人資料保護推行小組」負責建立個資保護規範,包含個人資料蒐集、處理及利用等有關管理措施,每年進行個資安全事故應變演練,確保個資事件因應及處理能力。 另每年進行1 次個人資料保護管理審查,確保個人資料保護政策落實執行。 元大證券及元大銀行於本年度完成「BS 10012:2017 個人資訊管理制度」 國際標準重審驗證,元大人壽則於本年度完成續審驗證,而元大投信及元大期貨持續維護個人資訊管理制度,於2022 年通過首次驗證。 以「保障暨長年期」及「理財型」商品為商品發展策略,同時深耕集團內自有銀行及證券通路,廣耕外部金融通路夥伴,並紮實自有業務體系,開辦經代通路及電商平臺,優化系統及行政作業流程,以拓展業務並提升客戶服務品質。

元大人壽電話: 即將剖腹產 保單健診

2014年1月1日成為元大金控旗下子公司,並於3月更名為元大人壽。 元大人壽在臺灣提供人壽保險服務逾20年,是臺灣壽險市場中多元通路發展的領航者,透過專業壽險顧問、銀行保險、電話行銷及經代等多元化的通路,提供客戶人身財務風險規劃與家庭保障計劃。 目前已投入團險市場及數位金融領域,提供更全方位的壽險專業服務。 元大人壽在臺灣提供人壽保險服務逾20年,是臺灣壽險市場中多元通路發展的領航者,透過金融通路、經代通路、直營通路、多元行銷通路與數位金融通路等多元化的通路推廣保險商品,提供客戶個人與家庭保障計劃。 元大證金(原復華證金)創立於1980年,為臺灣證券市場第一家證券金融專業服務機構;2010年先後受讓安泰證金及富邦證金,並於2019年10月14日經主管機關覈准受讓環華證金後,成為全臺唯一證券金融公司。 在外部績效上,信用交易業務致力於服務所有代理券商,轉融通業務協助自辦券商解決資金或股票短缺需求,擔保放款業務則為市場之翹楚,提供客戶最便捷之授信管道。

  • 本集團年度客訴案件共759 件,來自評議中心或主管機關約560 件,內部管道統計約199 件,整體件數較2020 年下降,各子公司接獲客戶申訴事件時,將立即通知相關單位進行處理並逕覆申訴人、元大金控或主管機關,以確實掌握案件處理情形及進度。
  • 2017年推出「元大人壽元企滿分團體利率變動型年金保險 (甲型)」以及「元大人壽元員得利團體利率變動型年金保險 (甲型)」,提供企業福利、留才規劃與員工個人退休規劃的新選擇。
  • 海外佈局方面,隨著事業版圖延伸至香港、上海、北京及深圳等大中華地區、東北亞韓國及東協市場的越南、柬埔寨、菲律賓、印尼、泰國與緬甸及英國倫敦等,已架構出完整的亞太跨國區域佈局。
  • 曾亦齡說,這款還本型意外險因為提供單一費率,也就是不分職業危險程度而另外計算保費費率,而且期滿會再多提供5年的保障,保戶還可以再領回1.06倍保費保本,而且保障也繼續存在,提供終身包涵意外造成的傷害、醫療及殘廢2~6級豁免保費保障。
  • 本集團秉持企業社會責任的精神,定期辦理生活學院系列課程,結合公司社團活動,協助員工經營身心均衡的生活型態、落實員工照護。
  • 蔚菁目前已是元大電銷的看板人物,每天自信滿滿的她常說,『選對工作,重新出發,拉進與10萬月薪的距離,圓自己的美麗新人生,就從元大開始』。

透過每週電子郵件發布「元大e學苑 學習週報」,養成員工持續學習動能與習慣、推動員工「隨時、隨地、隨選」的自主學習,持續強化員工的專業能力並儲備未來的優勢職能。 海外佈局方面,隨著事業版圖延伸至香港、上海、北京及深圳等大中華地區、東北亞韓國及東協市場的越南、柬埔寨、菲律賓、印尼、泰國與緬甸及英國倫敦等,已架構出完整的亞太跨國區域佈局。 期許透過經營能力之複製及後臺管理機制之支援,穩定立足在地金融市場,持續朝「亞太區最佳金融機構」之願景邁進。 元大人壽電銷成員平均年齡 40 歲,女多於男約 3 倍,由此可見女性特質在電話行銷上較佔優勢,而具有一定職場歷練更容易建立起客戶的信賴感。 武漢肺炎疫情打亂轉職潮,但是壽險業者仍逆勢擴大徵才,元大金 (2885-TW) 旗下元大人壽今 日宣佈,擴大招募電銷人員,並打出「靠一支電話挑戰百萬年薪」口號,預計招募目標 60 人。 實體獎項:覈保成功後並符合活動中獎資格者,元大人壽將以電子郵件寄發領獎憑證,得獎人須於收到填妥領獎憑證資料並依指定步驟完成領獎手續,元大人壽收到領獎憑證後一個月內完成獎項寄送作業。

元大人壽電話: 元大人壽:電銷全程錄音保障客戶權益 提供翻轉人生機會

為保障您的得獎權益,請您確認所填寫之個人資料是否正確,以便得獎時與您聯繫。 元大人壽電話 若因資料填寫不實、不完整,致無法順利送出獎項,視同無條件放棄該獎項,亦不另行抽出遞補者。 意外傷害無所不在,但意外事故所產生的風險與損害是可以被有效控制,因此,不論是剛出社會的社會新鮮人,或是身扛家計的中壯年人,若能實踐多一份保障就是少一分風險的想法,妥善將意外保障規劃好,就能讓自己在全力衝刺事業的同時,不讓意外的發生,造成家人龐大的壓力及負擔。

元大人壽電話: 使用者登入

華南銀行:協助女性購屋成家 建構友善金融環境財政部自99年12月起推出「青年安心成家購屋貸款」,借款人年滿 20 歲且不論單身或已婚,只要本人、… 活動期間以每筆有效保單契約計算,若因契約撤銷、解約、變更原有契約致喪失抽獎資格者,已發出之獎品將予追回。 如果你遇到無法註冊 / 登入,或是收不到註冊信等系統操作問題,小幫手都在這裡整理了常見 QA,讓我們一起輕鬆解決。 寵物生病已經讓人很擔心了,照顧毛小孩的工作交給你,負擔醫療費用的工作就交給寵物險。

元大人壽電話: 保單服務

優質密碼:長度須為7-16碼,內容須為英文、數字或符號至少兩項組合之優質密碼;請注意英文大小寫、不可使用空白鍵、全型數字與中文字。 為鼓勵員工長期儲蓄,本公司於2003年8月起成立「員工持股會」,員工每月定額提存金額,公司提撥相同金額獎勵員工持有公司股票及成為公司股東。 員工入股不僅提高員工退休或離職後生活保障,更增加員工與公司休慼與共的一體感,提升員工向心力及自我價值,共享公司經營成果。 2013年6月25日,元大金控董事會通過以新臺幣1億元購併紐約人壽臺灣子公司國際紐約人壽100%股權。 元大人壽2021年滿意度較2020年下降主係5至9月因應疫情採居家辦公及異地辦公,櫃檯服務人數僅維持最低服務人數,當來客數過度集中時,無法立即提供服務,以致2021年整體滿意度較2020年下滑0.36%。

元大人壽電話: 公司資料

曾亦齡強調,這款還本型防癌險商品是2017年新上市的保單,一推出便成為主力商品,即是依民眾需求而設計出的商品。 元大人壽電銷團隊目前正積極招兵買馬,並打出,『為自己奮力一搏 翻轉吧人生 加入元大人壽電銷 人生開始逆轉勝』等口號,歡迎有志從事電銷工作的精英加入。 二度就業媽媽蔚菁,加入元大電銷,她因為多年沒工作跟社會脫節,剛開始沒有業績,但又不想輕易放棄,後來在主管指導下學基本功,話術跟技巧由前輩指導,每天話術演練,終於第2個月成功銷售出保單。 蔚菁目前已是元大電銷的看板人物,每天自信滿滿的她常說,『選對工作,重新出發,拉進與10萬月薪的距離,圓自己的美麗新人生,就從元大開始』。 曾亦齡副總經理接著表示,因為電銷的工作屬性關係,不用在外奔波,受到不少婦女就業族羣的青睞,尤其二度就業、單親婦女、身障人士等等。

元大人壽電話: – 資訊公開說明文件

若您已在本公司開戶並啟用電子交易功能但已忘記密碼,請您本人攜帶身分證正本與開戶印章臨櫃原開戶分公司重新申請網路交易密碼。 提醒您勿使用個人資料,如身分證字號、生日、電話、統一編號等,且勿將密碼向他人洩漏,或隨意抄錄在他人容易取得的地方,並定期更換密碼,以保障您的權益。 本集團除提供管理訓練及專業訓練,更積極推動人員轉型及多元職能訓練,善用多元金融產業的優勢,全面提升員工金融專業知識及生產力。

元大人壽電話: 投保以下任一險種

元大金控及證券、銀行、人壽、期貨及投信等5家子公司於2019年及2020年陸續獲得「健康職場認證標章」及「運動企業認證」。 本集團自2020年起連續2年獲HR Asia雜誌頒發臺灣地區「亞洲最佳企業僱主」獎項。 元大人壽電話 本集團鼓勵員工申請內部職務轉調,或因應組織需要進行計畫性工作輪調,透過職務轉調的歷練與機會,以發展員工多元職能、熟悉不同地區或領域之業務內容,同步提升個人職場價值及公司競爭力,同時也帶動集團間複製成功經驗及擴散效益。 元大人壽電話 2007年元大京華證券與復華金控合併,更名為元大金控。

元大人壽電話: 申請豁免保險費

此合併案,不僅鞏固本公司於證券相關業務之龍頭地位,透過旗下事業線互補、整合,形成涵蓋證券、銀行、人壽、證金、期貨、投信、投顧、創投及資產管理等業務之金融集團。 本公司旗下各子司針對「個人資料保護法」以及相關主管機關之法令規範,制定相關因應的辦法與管理規範,以達到保障客戶或投資人的隱私權。 在使用客戶資料時,各子公司皆依據個人資料保護法處理及蒐集客戶資料,並告知應告知事項,確保個人資料之蒐集、處理及利用均能妥善辦理。 行動保戶服務 :客戶可自行動裝置中查詢各項保單明細與重要訊息,並將各項保險商品DM電子化檔案放入APP之中,方便客戶即時查詢,讓客戶享受便捷又無紙化的即時服務。 當您於網路完成投保且付款成功時,我們會以電子郵件寄送投保完成通知及寄發保單。

元大人壽電話: 重大疾病保險金

2017年推出「元大人壽元企滿分團體利率變動型年金保險 (甲型)」以及「元大人壽元員得利團體利率變動型年金保險 (甲型)」,提供企業福利、留才規劃與員工個人退休規劃的新選擇。 在產品的發展上,元大人壽持續推出各種不同類型的新種保險商品,來滿足民眾保險保障的需求,透過多元化保險商品的提供,讓民眾依自身需求的不同,為自己量身打造出堅固的保險防護網,讓自己以及家人更安心。 2.由本公司保戶園地入口,登入頁面點選【保單存摺快速登入】(需已註冊保險存摺、白金會員,並使用公會保單存摺之帳密登入)。 ,保戶得免附診斷書、收據,加速醫療保險理賠的處理作業速度,未來此服務將持續擴及至更多醫療院所及保險業者,提供保戶更快速、便捷、友善的申辦環境。 元大人壽在北、中、南、東 皆設立通訊處,歡迎我們的保戶、準保戶或對保險資訊有興趣之社會大眾多加利用,我們將會竭 誠為您解答與服務。